Systemisch Werken en Leven
Systemisch werk is een krachtige werkvorm met principes en dynamieken die mensen helpt om hun plek in het leven vol en krachtig in te nemen.
Workshops en Leergang Systemisch Werken en Leven
De workshops en leergang worden gehouden ‘Bij de Buurvrouw’ in Rotterdam-Schiebroek. Er is groeiende belangstelling voor systemisch werk. Tijdens de workshops werken die we ongeveer eenmaal per maand geven weken we met opstellingen met representanten. Dit kunnen familie-, organisatie- en structuuropstellingen zijn. De workshops zijn altijd op een zaterdag van 10 tot 17 uur.
In de leergang leer je om de principes van systemisch werk toe te passen in je werk, én in je eigen leven. Immers, datgene wat je zelf hebt ervaren en doorgewerkt, kan je beter overdragen aan anderen. In je werk en, misschien nog belangrijker, in je eigen leven. Vandaar Systemisch Werken én Leven. De leergang bestaat uit 10 dagen verdeeld over een periode van een jaar. Naast de maandelijkse ontmoetingen word je na iedere lesdag uitgenodigd een reflectie te schrijven over hoe je de dag hebt ervaren, wat je geleerd hebt en datgene wat jou bezighoudt. Op deze reflectie krijg je een reactie die jou helpt om je leerproces te verdiepen. Daarnaast heb je in de periode van de leergang de mogelijkheid voor twee individuele gesprekken. Op deze manier leer je in de groep én individueel. Tijdens de dagen wordt afwisselend gewerkt met theorie, uitdagende opdrachten, meditaties en opstellingen. In kleine groepjes en in de grote groep. De leergang start twee maal per jaar: een leergang van 10 dagen op vrijdagen en een leergang van 10 dagen op zaterdagen.
Goed om te weten: de leergang is door de LVSC gewaardeerd met 15 PE-punten.
Daarnaast kan je werkgever jouw deelname aan de leergang vergoeden in een groeitraject.
Zakelijk en particulier
Ik organiseer tevens workshops binnen kerkelijke gemeenschappen, bijvoorbeeld voor pastoraal werkers. Een workshop systemisch werk verloopt uitermate harmonieus, vertrouwd en soms zelfs: ontnuchterend. Er is niks onheilspellends aan. Deelnemers reageren bijna altijd verrast en positief, omdat er tijdens een opstelling zo weinig wordt gepraat en des te meer ‘plaatsvindt’.
Achtergrond systemisch werk
De gedachte achter systemische opstellingen is dat onze voorouders aanwezig zijn in ons leven, omdat wij via onzichtbare lijnen met ons verleden zijn verbonden. Een van de ontdekkers van dit fenomeen, de psychiater Moreno, begon destijds met psychodrama en zag dat oorlogsslachtoffers meer met zich meedroegen dan alleen lichamelijke ‘verwondingen’. Met rollenspelen werd onder meer gekeken hoe de rollen in een gezin waren verdeeld.
Ieder mens is deel van een keten van vader en moeder, opa’s en oma’s en overgrootouders, waarin verhalen van generatie op generatie doorgaan. Onbewust weten we veel meer dan wij feitelijk kunnen bevatten. In al die verdwenen relaties rondom ons ligt lading: positief of negatief, angstig of blij. En als er frictie is, dan heeft het vaak te maken met liefde die verstold is: we voelen ons vastgelopen, afgewezen, weggestopt. Vaak liggen er in families vragen besloten rond dat aloude thema.
Representanten verbeelden woordenloos een netelige kwestie. Ze raken in tranen, of spreken zich uit over wat ze op dat moment voelen, in universele, herkenbare lichaamstaal. Soms is dat pijnlijk en verdrietig. Maar middels een opstelling gaat de liefde vaak weer stromen. Na afloop zegt bijna iedereen dat er iets wonderlijks is gebeurd.
Wat mijn klanten zeggen
“Meedoen aan de leergang was voor mij de kans een persoonlijke groei door te maken in het zijn van een zoon (voor mijn ouders), een echtgenoot (voor mijn vrouw) en een vader (voor mijn kinderen). Daarnaast heb ik heel wat vaardigheden opgedaan en ik merk dat dit in mijn bedrijf zijn vruchten afwerpt in de omgang met mijn personeel en opdrachtgevers.”
Wouter Vijfvinkel
Eigenaar Loonbedrijf Vijfvinkel voor grondverzet en Cultuurtechniek
“Ik ben heel blij en ongelooflijk dankbaar voor deze leergang. De afwisseling van theorie en opdrachten maken dat elke trainingsdag omvloog. Je gaf ons als deelnemers de bedding om te leren, te oefenen en ook de meest kwetsbare onderwerpen te durven bespreken.”
Irma Heuft
Verbinder en bemiddelaar in het jeugddomein
“Je wist op zeer passende en respectvolle wijze met ons als deelnemers aan de leergang Systemisch Werken en Leven en opstellingen om te gaan. Je hebt mij meer inzicht gegeven in mijn eigen familiesysteem en gedegen kennis laten maken met de diverse onderdelen en dynamieken van het systemisch werken.”
Laurens Kuijsters
Ko-Motion Coaching | Ondernemen met de onderstroom boven | Systemische transitie
Geef je vandaag nog op
Je kunt je nu opgeven voor de volgende leergang Systemisch Werken & Leven.
Deze start in principe weer in 14 oktober 2023, in Rotterdam. De locatie is goed bereikbaar met OV of auto, parkeren in de buurt is gratis. Alle lesdagen zijn op zaterdag, van 10:00 – 17:00 uur. John Sas is de begeleider van de leergang. Hij zal door oud-deelnemers geassisteerd worden.
Geef je vandaag nog op
Bekijk het programma
- Dag 1 * Introductie systemische principes – dynamieken en gewetens
- Dag 2 * Vanuit de autobiografie naar het NU
- Dag 3 * Families: ouders & kinderen
- Dag 4 * Partner & relaties
- Dag 5 * Organisaties: werken vanuit reden van bestaan
- Dag 6 * Mannenkracht & vrouwenkracht
- Dag 7 * Geest, ziel & lichaam: verstrikking of vrijheid
- Dag 8 * Afscheid & verlies
- Dag 9 * Alles begint met verlangen: hoe ga je nu verder?
- Dag 10 * Presentaties en afronding leergang
Voor wie is de leergang bedoeld
De leergang is geschikt voor iedereen die zich – persoonlijk of beroepsmatig – wil verdiepen in de principes van systemisch werk en demogelijkheid om dit in het dagelijks leven toe te passen. Een voorgesprek maakt deel uit van je aanmelding. Heb je na het lezen van deze informatie interesse om deel te nemen, stuur dan een mail naar john@sasinerga.nl.
Kosten leergang
De kosten voor deze tweede leergang bedragen 2.995,- euro. Voor ondernemers en werkgevers is dit exclusief BTW, voor particulieren inclusief BTW. Dit bedrag is inclusief digitaal materiaal en twee individuele gesprekken. Koffie, thee en een vegetarische lunch op de trainingsdagen zijn inbegrepen. Exclusief aanschaf verplichte literatuur.
Aanmelding
De leergang biedt plaats aan 6 – 12 deelnemers. Wanneer je je aanmeldt voor de leergang, neemt John Sas contact met je op voor een intakegesprek. Daarna wordt je aanmelding al dan niet definitief. Met je inschrijving verklaar je je tevens akkoord met de voorwaarden van Sasinerga; je verplicht je hiermee tot betaling. Het lesgeld dient voorafgaand aan de leergang voldaan te zijn. Een eventuele betalingsregeling is bespreekbaar.
Neem contact met mij op
Binnen twee werkdagen een reactie
Ben je benieuwd of ik iets voor jou kan betekenen? Stuur mij dan een mailtje met je vraag. Dan reageer ik zo snel mogelijk -in principe binnen twee werkdagen- op je vraag.
Bedrijfsgegevens
- Olijflaan 19
- 3053 WH Rotterdam
